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第四百零五章 权势是男人最好的外衣（第4页）

怎么说自己也是唐董的亲信，未来大有可为啊！

还没等她完全反应过来，群里又跳出来几条人事变动。

涉及到供应商管理组、市场部、康乐部等6个部门。

而且所有被裁掉的人都有经验丰富、履历漂亮的接替者。

这位唐董的雷厉风行、快刀斩乱麻，著实把他们吓了一跳。

过了没一会儿。

密集的脚步声从会议室方向传来。

办公区里瞬间陷入了绝对的安静状态。

一道道敬畏、忐忑的目光看向为首的那个西装笔挺的年轻人。

他的脸上带著淡淡的笑容，却仿佛笼罩著一层肃穆的光环。

市场部所在的办公区。

坐在角落里的张子琪脸红心跳的看著走过的唐宋，忍不住掏出手机对著他拍了张照片。

直接丢到了闺蜜群里。

留言道：「@壮壮，我们老板今天太帅了！来公司1小时，一口气换了7、8个领导，员工们都被吓坏了。」

「嗡嗡嗡——」

【壮壮：「嗯，确实很帅，决定了，今晚我要睡他！」】

【壮壮：大笑。jpg】

张子琪砸吧砸吧嘴，酸酸的回复道：「你怎么这么污，天天就想著那点黄色的玩意。」

【胡明丽：「@壮壮，动静小点，小心闪到腰！」】

【壮壮：「我可不是为了做那个，就是最近老是失眠，医生建议我躺在八块腹肌上。唉，说了你们也不懂，毕竟你们没有个拥有八块腹肌的男朋友。」】

看到这条消息，张子琪羡慕的眼都绿了。

好嘛！壮壮这个大色女真有福气！

……

执行董事办公室。

酒店总经理乔安吉端坐在沙发上，说著关于团队建设与管理的计划。

唐宋翻阅著手上的文件，不时轻轻颔首。

对于揽峰国际的变动，并不是他一拍脑袋就决定的。

在这几天，他让乔安吉配合德聚仁合，通过问卷调查、员工访谈、管理层评估等方式，对酒店团队现状进行深入调查了解。

在专业团队的分析下，得出了内部存在的问题和优势，并且针对性地制定了建设与管理策略。

这其中德聚仁合发挥了巨大的作用。

作为国内最大的人力资源服务提供商，他们的团队非常厉害，而且人才库丰富，可以迅速做出最佳匹配。

这次的人事变动只是开始，也是他在树立自己的权威。

「嗡嗡嗡——」兜里的手机震了震。

唐宋掏出来看了看，眉头微扬。

【壮壮：「小弟弟，下午抽空来一趟我办公室呗，今天加班，公司人很少，哭唧唧。」】

唐宋：「怎么了？我今天在揽峰国际，比较忙。」